Als Teil des HR Teams in Hannover wirst Du auf Club-Level eng mit Abteilungsleitern zusammen arbeiten, um sie in der Thematik Freelancer zu unterstützen. Hierzu gehört neben der Beratung beim Recruitment ebenfalls die Administration der Qualifikationen und Einhaltung anderer vertraglich geregelter Anforderungen.

Des Weiteren besteht Deine Aufgabe darin unserem Country Recruiter für Deutschland im Bereich Recruitment unter die Arme zu greifen, um unsere Operative immer voll besetzt zu halten.

Durch eine enge Zusammenarbeit mit HR Manager und Country Recruiter, die beide über eine weitreichende und internationale Expertise im Bereich des Agentur- aber auch In-House-Recruitments verfügen, werden wir Dich gerne in diesem Bereich aus- und fortbilden.

Deine Aufgaben

  • Erstellen von Recruitment Profilen in Zusammenarbeit mit Abteilungsleitern
  • Erarbeitung von Recruitment-Strategien in Zusammenarbeit mit dem HR Manager Deutschland und Country Recruiter
  • Mini-Induction Trainings für neue Freelancer, um ihnen unser Unternehmen näherzubringen
  • Vertragserstellung für Freelancer
  • Kontrolle der für das Unternehmen tätigen Freelancer in Bezug auf gültige Versicherungen, aktuellen Qualifikationen und den damit einhergehenden Erneuerungen
  • Generelle Unterstützung des HR-Teams in administrativen Belangen

Was wir uns von Dir wünschen

  • Studium oder Arbeitserfahrung in einem relevanten Bereich
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Recruitment und/oder HR – ein Plus, kein Muss
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Eine offene und teamorientierte Arbeitsweise
  • Den Drive etwas bewirken zu wollen
  • Gründlichkeit, besonders im Bereich des Administrativen

Das bieten wir Dir

  • Einen unbefristeten Vertrag
  • Einen umfangreichen Trainingskatalog
  • Ein attraktives Gehalt
  • Reichhaltiges Sportangebot
  • Arbeit in einem wachsenden Unternehmen
  • Und noch so viel mehr